Y Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol

Slides:



Advertisements
Similar presentations
Arfer orau o ran datblygu arweinyddiaeth mewn ysgolion Best practice in leadership development in schools.
Advertisements

Investor In People Buddsoddwr Mewn Pobl. E s t y n 2010 n Common Inspection Framework n Contextualised to sectors n Sharper focus n Y Fframwaith Arolygu.
Y Fframwaith Llythrennedd a Rhifedd
The effectiveness of learner-involvement strategies in further education institutions and Welsh for adults centres Effeithiolrwydd strategaethau cynnwys.
The effectiveness of learner- involvement strategies in adult community learning and work- based learning Effeithiolrwydd strategaethau cynnwys dysgwyr.
Cynllun Datblygu Ysgol Gofynion Statudol o Fedi 2015 School Development Plan Statutory Requirements from September 2015.
Dysgu Oedolion a’r Gymuned/ Adult and Community Learning Huw Morris.
Arolwg rhanbarthol Estyn regional inspection 2016 Briefing note 1 Nodyn briffio 1 1/7/15.
CYFLWYNIAD I GYNHADLEDD Y FFEDERASIWN HYFFORDDIANT CENEDLAETHOL PRESENTATION TO THE NATIONAL TRAINING FEDERATION CONFERENCE Yr Adolygiad o Gymwysterau.
Adroddiad Blynyddol (Colegau arbenigol annibynnol) Annual Report (Independent specialist colleges)
Arferion Dysgu ac Addysgu Effeithiol Effective Practice in Learning and Teaching Ffocws ar Addysgeg A Focus on Pedagogy.
Adroddiad Blynyddol (Dysgu yn y sector cyfiawnder) Annual Report (Learning in the justice sector)
Adroddiad Blynyddol (Lleoliadau i blant o dan bump oed) Annual Report (Settings for children under five)
Joining in Ymuno Estyn’s report on LEA resource bases, on the site of mainstream schools, for pupils with moderate learning difficulties What we looked.
Corporate slide master With guidelines for corporate presentations E-Ddiogelwch E-Safety 02 Mehefin / June 2nd
E O Jones ©2011. Nodau Edrychwch ar y canlyniadau dysgu. Cyflwyno Fectorau. Sut i dynnu diagram fector. Amcan Nodi gofynion yr uned. Cael rhai cysyniadau.
Addysg ar gyfer Datblygu Cynaliadwy a Dinasyddiaeth Fyd-eang ADCDF Education for Sustainable Development and Global Citizenship ESDGC 22/02/2012.
DARPARIAETH SGILIAITH SGILIAITH’S PROVISION. DARPARIAETH SGILIAITH SGILIAITH’S PROVISION Beth yw Sgiliaith? Pam datblygu sgiliau ‘addysgu dwyieithog’
Gerry Evans Gwaith Cymdeithasol yn y Dyfodol Social Work in the Future.
Cyflwyno Gofal Cymdeithasol Cymru Introducing Social Care Wales
Noddwyd gan / Sponsored by:
TAKING WALES FORWARD Symud Cymru Ymlaen 5 Mehefin June 2017
Paratoi ar gyfer tasg 1.1 PREPARATION FOR TASK 1.1 Microteach Session
Adroddiad Blynyddol (Addysg a hyfforddiant cychwynnol i athrawon) Annual Report (Initial teacher education and training)
Ann Keane Prif Arolygydd Ei Mawrhydi dros Addysg a Hyfforddiant yng Nghymru Her Majesty’s Chief Inspector of Education & Training in Wales.
HMS Consortiwm Consortium INSET
Cynllun Polisi Sgiliau Prentisiaethau
Cryfhau Sgiliau er mwyn Llwyddo Strengthening Skills for Success
Employability Delivery Plan for Wales
Overview of the New Curriculum for Wales
Trefniadau statudol ymsefydlu ar gyfer athrawon newydd gymhwyso sy’n dechrau eu cyfnod ymsefydlu ar neu ar ôl y 1af o Fedi 2017 Please refer to WG guidance-
Cynorthwywyr Addysgu Lefel Uwch Higher Level Teaching Assistants
Dysgu Byd-eang a Bagloriaeth Cymru
Prentisiaethau – y cynnydd a’r newid
Ymchwil Gweithredol – Ymholiad Athro Action Research – Teacher Inquiry
Prosiect Adolygu Gweithdrefnau Diogelu Cymru Gyfan
1. BETH YDYW? WHAT IS IT? Mae Grŵp Hawliau'r Teulu, mewn partneriaeth gyda Nuffield Foundation wedi cynnal adolygiad i ystyried y canlynol: archwilio’r.
Gwasanaethau Cwnsela mewn Ysgolion yng Nghymru School-based Counselling Services in Wales Strategaeth Genedlaethol A National Strategy Caerdydd/Cardiff.
Canfod Gofalwyr Cymru a Rhoi Cymorth Iddynt
Diweddariad Arloesi Pioneer Update Diwygio cwricwlwm Curriculum Reform.
Building a better wales- lessons from Europe on skills and resilience.
GWEITHIO UNIGOL Introduction
Beth Yw Briffiau 7 Munud? What Are 7 Minute Briefings?
1. BETH YDYW? WHAT IS IT? Mae gan bob gweithiwr proffesiynol ddyletswydd statudol i gynorthwyo’r gwaith o atal terfysgaeth. Y prif nodau yw atal.
Cymwysterau ar gyfer y cwricwlwm newydd
ACHREDU ASESIADAU ATHRAWON CYFNOD ALLWEDDOL 3
Y Continwwm Arweinyddiaeth Dawns ar gyfer Pobl Ifanc
Adeiladu Gweithlu'r Dyfodol
1. BETH YDYW? WHAT IS IT? Mae cyfrifoldeb ar bob sefydliad sy’n gweithio gyda phlant ac oedolion i ddiogelu’r plant a’r oedolion hynny. Y ffordd.
Adolygiad Cenedlaethol Gwella Iechyd
Rhaglen Dysgu Byd-eang Cymru
Adroddiad Blynyddol (Sefydliadau addysg bellach) Annual Report (Further education institutions)
Ffocws ar Sgiliau Focus on Skills
Mae’r Bwrdd Gwaith Ieuenctid Dros Dro newydd am sicrhau bod safbwyntiau pobl ifanc yn ganolog i’w waith. Keith Towler yw Cadeirydd y Bwrdd. Mae Keith ac.
Gweledigaeth ac athroniaeth: Mynediad i’r cwricwlwm i bawb
Strwythur y prosiect Bwrdd Newid LlC Bwrdd Cyflawni Gweithredol LlC
Sally Holland yw Comisiynydd Plant Cymru
Brîff 7 Munud - Goruchwyliaeth Supervision - 7Minute Briefing
Adroddiad Blynyddol (Unedau cyfeirio disgyblion) Annual Report (Pupil referral units)
Anelu at Ragoriaeth Marian Jebb Marilyn Wood Ansawdd a Rheoli Data Ôl-16 Hydref 2014.
‘Understanding curriculum … means to understand the cultural construction of the child and the future citizen’ (Pinar, 2013)
Sicrhau rhagoriaeth mewn dysgu seiliedig ar waith Marian Jebb / Marilyn Wood Tîm Ansawdd a Rheoli Data Ôl-16 Hydref 2015.
‘Understanding curriculum … means to understand the cultural construction of the child and the future citizen’ (Pinar, 2013)
Safonau proffesiynol ar gyfer addysgu ac arweinyddiaeth a
Cyflwyniad i’r Radd Meistr mewn Ymarfer Addysgol
Sleid ar gyfer athrawon YN UNIG
Cyflwyniad i’r Radd Meistr mewn Ymarfer Addysgol
Fframwaith Cymhwysedd Digidol
Adroddiad Blynyddol (Ysgolion arbennig a gynhelir) Annual Report (Maintained special schools)
Peirianneg Uned 2 Hydref 2015 Mewnosod enw cyflwynwr.
Presentation transcript:

Y Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol

Diffiniad syml o Ddysgu Proffesiynol yng Nghymru Gwybodaeth yn gwella Sgiliau newydd yn cael eu datblygu Agwedd yn newid Pob un o’r uchod Amrywiaeth eang o brofiadau yn arwain at hynny, a’r rheini’n amrywio o ymchwil ar eich liwt eich hun ac ymchwilio i raglenni cyfarwyddyd ac asesu strwythurol Proffesiynol... Mewn swydd, neu’n cael seibiant o swydd Gyrfa hir a di-dor Ffurfiol ac anffurfiol Penodol i ofynion y swydd neu i ofynion yr ymarferydd, ar hyn o bryd / yn y dyfodol Cysylltiedig â pherfformiad a datblygiad proffesiynol ehangach Cysylltiedig â set o safonau proffesiynol Felly... Mae dysgu i’w gael nad yw’n broffesiynol Mae ymddygiad proffesiynol i’w gael nad yw’n ddysgu Nid dysgu proffesiynol yw dysgu graddfa newydd ar y fiolin... Oni bai eich bod yn fiolinydd proffesiynol Kp notes from v12 update May need a 3d interactive model Cyfystyron... Datblygiad Proffesiynol Parhaus (DPP) Hyfforddiant HMS #CenhadaethAddysgCymru #EducationMissionWales

Pam mae angen Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol arnom ni? Mae’r broses o ddiwygio’r cwricwlwm yn ganolog i stori addysg Cymru. Bydd y cwricwlwm newydd yn galw ar bob ymarferydd i feddwl o'r newydd am yr hyn maent yn ei addysgu, sut maent yn addysgu ac am yr hyn rydym am i bobl ifanc fod yn ogystal â'r hyn rydym eisiau iddynt ei ddysgu. Bydd arweinwyr ac athrawon yn cael mwy o ymreolaeth a grym mewn ysgolion ac ystafelloedd dosbarth. I gyd-fynd â hyn bydd angen datblygu sgiliau a dulliau gweithredu newydd. Mae dogfen Llywodraeth Cymru Addysg yng Nghymru: Cenhadaeth ein cenedl yn disgrifio blaenoriaethau Llywodraeth Cymru ar gyfer y system addysg am y cyfnod hyd at 2021. Ar dudalen 27 nodir y bydd Llywodraeth Cymru, yn ystod hydref 2018, yn lansio dull gweithredu cenedlaethol ar gyfer dysgu proffesiynol (i gynnwys athrawon/ymarferwyr, staff cymorth dysgu a staff cyflenwi). Mae’n amlwg wrth i ni ddatblygu’r Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol bod gwahaniaethau ledled Cymru yn y profiadau a'r ddarpariaeth o ran dysgu proffesiynol. O’r rhaglen bresennol Addysg Gychwynnol i Athrawon, drwy gefnogaeth y rhanbarthau i sefydlu athrawon newydd gymhwyso, i’r ddarpariaeth dysgu proffesiynol ar gyfer ymarferwyr ac arweinwyr presennol a’r ymchwil a’r dysgu a wneir gan ymarferwyr, mae gormod o amrywiaeth mewn mynediad a hawl, yn ansawdd y profiadau o ran dysgu proffesiynol ac o ran effaith dysgu proffesiynol ar arferion a chanlyniadau i ysgolion a disgyblion. Bydd y Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol yn mynd i’r afael â'r mater yma drwy ddarparu model ar gyfer y system a fydd yn cynnwys wyth elfen gydgysylltiedig. Bydd y rhain yn: Nodi hawl yr holl gyfranogwyr yn y system, fel bo arweinwyr ac ymarferwyr ymhob ysgol a lleoliad yn gwybod beth i’w ddisgwyl gan yr haen ganol o ran darpariaeth a chefnogaeth, a gan y llywodraeth o ran polisïau Mynegi meini prawf cynllunio ar gyfer gweithgareddau, adnoddau a phrosesau Dysgu Proffesiynol, a drwy hynny roi cyngor i ddarparwyr ar draws y system ar sut dylid cynllunio’r ddarpariaeth a phrofiadau Disgrifio disgwyliadau Llywodraeth Cymru mewn perthynas â sut mae’r system yn ymddwyn, a drwy hynny wneud penderfyniadau o ran polisi ac adnoddau yn dryloyw i’r haen ganol ac ysgolion.

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Mae dysgwyr mewn ysgolion yn ganolog i’n dull gweithredu cenedlaethol. Dylid cynllunio Dysgu Proffesiynol gyda’r bwriad o gael yr effaith orau bosib ar brofiadau a chyflawniadau'r dysgwyr. This is… A design test when providers are developing their offers – what difference will it make to learners in schools if we offer this? A question individuals planning their own learning journeys should ask – how will this make a difference to my practice and impact on my learners? A question that Welsh Government should ask when deciding whether to fund or otherwise support providers’ offers – will this provision have an impact on learners? #CenhadaethAddysgCymru #EducationMissionWales

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Mae’r cwricwlwm newydd yn cael ei lywio gan y pedwar diben. Mae’r rhain yn ganolog i’r dysgu sy’n digwydd mewn ysgolion, ac mae angen iddyn nhw hefyd fod yn ganolog i brofiadau ymarferwyr o ran dysgu proffesiynol ar bob lefel yn y system. This is… A design test when providers are developing their offers – are the purposes properly referenced in the PL and do they support and enhance PL? A question individuals planning their own learning journeys and activities should ask – how will this make a difference to my practice and support my learners to achieve the purposes? A question that Welsh Government should ask when deciding whether to fund or otherwise support providers’ offers – will this provision bring us closer to a school system driven by and achieving the purposes? #CenhadaethAddysgCymru #EducationMissionWales

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Mae dysgwyr proffesiynol yn hollbwysig i’n dull gweithredu cenedlaethol. Dylai Dysgu Proffesiynol gael ei gynllunio gyda'r bwriad o fod yn ymateb personol i anghenion unigol dysgwyr proffesiynol, gan ystyried eu profiadau, eu harbenigedd a’u dyheadau. This is… A design test when providers are developing their offers – is the offer inclusive of all potential participants, and is it flexible enough to be valuable across a range of professional learning needs and approaches? A question individuals planning their own learning journeys should ask – how will this make a difference to me as a professional now and in the future? A question that Welsh Government should ask when deciding whether to fund or otherwise support providers’ offers – is this provision appropriately ambitious and nuanced across the whole community of professional learners? #CenhadaethAddysgCymru #EducationMissionWales

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Mae cyd-destun yr ysgol, y cyd-destun rhanbarthol a’r cyd-destun cenedlaethol yn diffinio’r blaenoriaethau ar gyfer Dysgu Proffesiynol... Ysgol – natur y cohort a’r gymuned, y cyfleoedd a’r heriau mae’r ysgol yn eu hwynebu, arbenigedd a sgiliau’r ysgol Rhanbarthol – blaenoriaethau wedi’u diffinio gan y consortia rhanbarthol a’u Hawdurdodau Lleol Cenedlaethol – blaenoriaethau cenedlaethol wrth ddiwygio’r cwricwlwm – a ddiffinnir gan brif themâu'r gwaith... Gofynion y cwricwlwm newydd Asesu, gwerthuso ac atebolrwydd Tegwch a chydraddoldeb – anghenion grwpiau penodol Lles Herio effaith tlodi Pontio a throsglwyddo Yr iaith Gymraeg Yn ein dull gweithredu cenedlaethol, dylai’r profiadau o ran Dysgu Proffesiynol ddangos yn glir y cysylltiad â chyd-destun yr ysgol, y cyd-destun rhanbarthol a chyd-destun cenedlaethol y profiadau hynny.

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Yr wyth elfen gydgysylltiedig... Addysgeg – yn berthnasol i gynllunio Dysgu Proffesiynol. PLO ac amser – mae hyn yn berthnasol i’r amser rydym yn ei neilltuo i Ddysgu Proffesiynol, sut mae gweithwyr proffesiynol yn defnyddio’r amser sy’n cael ei neilltuo iddyn nhw, a sut mae’r haen ganol yn mynegi'r cynnig. Achrediad – mae hyn yn berthnasol i gymwysterau ffurfiol sy’n dod gyda Dysgu Proffesiynol. Mae Cydnabyddiaeth yn cyfeirio at gydnabyddiaeth ar draws y system o werth gweithgareddau sy’n benodol i Ddysgu Proffesiynol (e.e. CPCP). Mae’r cwricwlwm ar gyfer Dysgu Proffesiynol yn seiliedig ar Safonau Proffesiynol ar gyfer Addysgu ac Arweinyddiaeth. Rhwydweithiau cydweithio yw’r seilwaith dynol a chymdeithasol ar gyfer profiadau o ran Dysgu Proffesiynol. Mae gan bob gweithiwr proffesiynol hawl i gael Siwrnai Dysgu Proffesiynol yr Unigolyn. Y Sefydliad Dysgu yw’r fframwaith sefydliadol y mae gweithwyr proffesiynol yn ei ddilyn yn eu gwaith. Mae’r gymysgedd o Ddysgu Proffesiynol yn cyfeirio at y gymysgedd o ddulliau dysgu cyfarwyddol, dysgu drwy ymchwil, dysgu gan gyd-fyfyrwyr ac e-ddysgu sy’n gweddu orau i’r dysgwr a’r maes gwaith.

Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Tystiolaeth ac Effaith... Yn ein dull gweithredu cenedlaethol, mae Dysgu Proffesiynol yn cael ei ragosod a’i gynllunio ar sail tystiolaeth o’r angen – mae amrywiaeth eang o ffynonellau ar gael i ategu tystiolaeth o’r angen am Ddysgu Proffesiynol ar lefel yr unigolyn ac ar lefel ysgol, ranbarthol a chenedlaethol. Mae effaith yn golygu’r newid rydym ni’n ei greu yn ymarferol, ac mae dangos effaith hyn ar anghenion, canlyniadau a phrofiadau dysgu wrth gynllunio Dysgu Proffesiynol. Felly mae proses Dysgu Proffesiynol effeithiol – beth bynnag fo’i chynllun manwl, ei bwriad a’i chanlyniadau – yn dechrau gyda thystiolaeth o’r angen, yn nodi’r effaith a fwriedir, yn pennu’r newidiadau sydd wedi digwydd, ac yn nodi effaith y rhain ar ddysgu a chanlyniadau.

Dod yn ôl at ddysgwyr mewn ysgolion Elfennau Allweddol ein Dull Gweithredu Cenedlaethol ar gyfer Dysgu Proffesiynol Dod yn ôl at ddysgwyr mewn ysgolion Wrth i ni roi'r dysgwyr mewn ysgolion yn ganolog i’r model ar y dechrau, rydym yn gorffen drwy eu rhoi ar ymylon y model – i ddangos bod dysgu proffesiynol yn dechrau ac yn gorffen er budd gorau dysgwyr mewn ysgolion.