הפורום כפלטפורמה לשיח רב מגזרי מרעיון למעשה מדידה ומיפוי תעסוקה מגוונת תוצר עבודת הועדה יולי אוגוסט 2011
שותפים מגזר עסקי: ארומה ישראל,בנק לאומי,בנק הפועלים,G4S,דלוייט,אלון אחזקות הריבוע הכחול,לאומי קארד,ד"ר ליאת בסיס,מריון בורגהיימר מגזר ציבורי: הנציבות לשוויון הזדמנויות בעבודה,נציבות המדינה, המטה לשילוב אנשים עם מוגבלויות מגזר שלישי: תפוח, מעלה, בעצמי, קו משווה, ג'וינט, מכון ברוק דייל מובילים: ג'וינט-תבת מי שמופיע משפיע
יכולת מוגבלת לבצע מדידה בשל רגולציה ודעת קהל הפרדוקס הצורך בהצבת יעדים מדידים לצורך הטמעת הגיוון
מסקנות הועדה זו תקופה בה קיימת מודעות הולכת וגוברת לנושא העסקה מגוונת רצון כנה של העסקים להציב יעדים כדי לנהל את הנושא וחוסר יכולת למדוד בשל רגולציה בשלות דעת הקהל וחוסר הענות העובדים והמועמדים לנדב פרטים - הפרדוקס מדובר במהלך ארוך טווח של תהליך שינוי, המחייב אמון של כל מחזיקי העניין - העסקים, העובדים, מגזר ציבורי ומגזר שלישי מדידה כן ? או לא ? אינה צריכה להיות תרוץ ל - " למה לא למדוד " צריך להמשיך ולקדם את נושא העסקה מגוונת ולגייס
מה אתם יכולים לעשות בנקודת זמן זו ? לקדם מודעות פנים ארגונית להצטרף לצוותי עבודה מקצועיים בנושא רגולציה וקמפיין ציבורי
אז כדאי : לדווח בדרוג מעלה להתמודד על אות הגיוון להכשיר מנהל / ת גיוון לצרף עסקים נוספים לפורום