1. Present by : suci anggari trissa elya ramdhani aditya syahrulgunawan
Teori Gottfredson sebagai batasan dan kompromi dalam bimbingan dan konseling karir
Present by : suci anggari trissa elya ramdhani aditya syahrulgunawan

2. Secara umum teori gottfredson memiliki kesamaan asumsi seperti teori yang lainnya dimana proses pemilihan karir dimulai sejak masa kanak-kanak. Pemilihan pekerjaan merupakan percocokan dan penyesuaian antara individu dengan lingkungan.

3. Teori gottfredson mempunyai 4 konsep utama: 1). Cognitif growth 2)
Teori gottfredson mempunyai 4 konsep utama: 1). Cognitif growth 2). Self creation 3). Circumscription 4). compromise

4. Kompromi dalam teori ini adalah proses dimana individu melepaskan pilihan yang di tetapkan.
Kompromi antisipatik
kompromi
Kompromi experiantal

5. 4 prinsip dalam kompromi :
Perkembangan dari kondisi yang diprioritaskan.
Kapasitas individu dalam memilih sesuatu.
Pilihan tidak memberikan kepuasan.
Proses menampung beberapa kemungkinan.

6. Menurut Gottfredson masyarakat membangun peta kognitif pekerjaan yang diatur bersama dengan dimensi-dimensi berikut : 1). Maskulinisme/feminisme pekerjaan. 2). Prestise pekerjaan. 3). Bidang pekerjaan

7. Terimakasih...